Retrouvons-nous, soyons… Coach !

par / vendredi, 23 septembre 2011 / Publié dansPrésentation

Bonjour à tous ! Bonjour à tous ! Après 20 ans de pratique inconsciente et deux ans de pratique consciente de mes aptitudes de Coach, je me suis enfin décidé à franchir le pas et à lancer mon site/blog de coach, symbole plus « officiel » de mon activité de coach qui a déjà porté ses fruits et apporté son lot de satisfaction à mes coachés, ainsi qu’à moi même…

Je veux remercier Jean-Marc GUYOT : psychologue, sociologue et coach de talent qui m’a éclairé le chemin lors de missions communes notamment chez Dassault Aviation puis chez Citéa – Pierre et Vacances et à Guy LAUR psychologue et formateur qui fut le premier m’interpeller lors d’un stage en 1988 en créant le doute en moi – j’étais alors plein de certitudes fort de mes diplômes d’Ingénieur INSA et de Management CESMA MBA… – sur la psychologie humaine et sur les perceptions que nous avons du monde qui nous entoure !

Il m’a fallu des années pour entendre enfin les mots avec lesquels d’autres me qualifiaient  : quand, par exemple, alors que j’intervenais en tant que consultant système d’information chez L’OREAL, Vincent PINSSEAU  (alors Directeur des Systèmes d’Information)  m’appelait « mon coach » ou lorsqu’intervenant en accompagnement du Comité de Direction chez Dassault Aviation, Monsieur Michel BIBIER COCATRIX alors Directeur de Division m’appelait également « mon coach »…

Quelques années de plus m’ont été nécessaire pour en être convaincu après que  Bruno DECLERCQ à l’époque Directeur Général Délégué de Citéa, me demanda de le coacher avec une insistance certaine alors que je lui proposais l’intervention de collègues Coach de mon réseau.  J’ai eu un premier déclic quand j’ai constaté les résultats de notre travail, notamment sur sa capacité à Déléguer et à faire Confiance – sur la transformation de l’entreprise qui en découla.

J’en ai eu un second – cela m’a même fait un choc comme le constat fut spontané – quand j’ai pu constater par moi même la transformation de sa collaboratrice – personne clé de l’entreprise que j’ai aussi coaché – qui est passée d’un stade agressif introvertie à une ouverture bienveillante aux autres après quelques séances et que son épanouissement quelques mois après avait continué sur sa lancée de façon spectaculaire.

La prise de conscience ayant fait son œuvre, je me suis ensuite engagé dans la voie du savoir, lire, m’instruire, me former et… pratiquer… vouloir renforcer mes talents naturels par des outils adaptés…

Ainsi j’ai pris la voie de me cultiver et suis en passe de devenir Praticien PNL et je complète par un cursus de Coach par l’Analyse Transactionnelle.

Je remercie Robert LARSONNEUR Maître Praticien et Formateur PNL qui a su me donner le goût de persévérer sur la voie de la Programmation Neuro-Linguistique

Je remercie Hugues LESOT : Coach et Formateur en Analyse Transactionnelle  (PTSTA O), qui a suscité mon intérêt pour l’AT appliquée aux Organisations.

Je remercie aussi tous ceux qui ont ouvert les voies qui se complètent :

  • soit de l’analyse et des théories : Eric BERNE, Claude STEINER, Stephen KARPMAN, Aoron et Jacqui SCHIFT, TaïBi KAHLER et bien d’autres…
  • soit de la modélisation : Richard BRANDLER, John GRINDER,…
  • soit parce qu’il sont – ou ont été – eux même des modèles  : Virginia SATIR, Milton ERICKSON, Fritz PERLS, et tous les autres qui nous ont influencé, en particulier les experts de Palo Alto…

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